2015年からお世話になっている企業様の東京・大阪2拠点で「コンプライアンス実践研修」を実施させていただきました。   マネージャー・所長として　コンプライアンスの「知識」と「意識」を再確認し、全国共通レベルの […]

7年前からお世話になっているお客様先で 「ハラスメント問題を中心に自らと自職場を考える ++++管理職向け　ハラスメント防止研修+++++ しない・させないそのための知識」を3時間で実施しました。 どちらの組織でも、ハラ […]

K様には10年ほど前にラシャンスのコーチングを受けていただいています。 部下を持ち、順調にお仕事をしている男性の方です。 50歳を目前に、仕事と今後の人生の方向性を明確になさりたいと スポットコーチングをお受けいただきま […]

昨今、ハラスメントは大きな問題になっています。   パワハラに関して、現在は厚生労働省の提言に留まってはいるものの 2017/5/23付け日経記事では「法律で禁止することを検討中」としています。 組織内でセクハ […]

仕事の基本である「報連相」。 仕事は指示命令に始まり、報告で終わります。 でも意外に、報連相の仕方をきちんと学んだことがある人は少ないのではないでしょうか。 この講座は、対象者（目的）は２パターン ①入職2年目以降の基本 […]

皆様の組織では、自社の各部門で「研修担当者」がおいででしょうか？ 大きな組織では部門ごとに、研修を企画し実施をしていることも多いようです。 人材育成に研修は有効です。 でも、研修会社に丸投げしていませんか？ 本当に「自組 […]

若手人財との信頼関係構築と成長支援を目的とし メンター育成研修を4時間で実施しました。 対象者は入庁3年目～10年目のメンター予定者の皆様50名です。 ここ数年、メンター育成やＯＪＴ指導者育成研修が増えてきました。 育成 […]

人財育成研修講師の渡辺しのぶでございます。   去る12月9日（土）、茨城大学にてプロジェクト活動発表会が実施されました。 6チームが1年間の活動成果を発表しました。   優勝チームは「さとみ・あいチ […]

去る7/17-18　2日間にわたり、コリマ研修企画様主催のプロ研修講師養成講座が実施されました。   今回のテーマは「ビジネスマナーと好感度接客」です。 コリマ研修企画代表　江上講師・元福島TVアナウンサーで現 […]

プレミアロードアシスト様は車両のトラブルを解決することにとどまらず、顧客ニーズを捉えた新しい価値をロードサービスに提供されている企業様です。従来の技術面のケアだけではなく、メンタル面でのケアこそがお客様にとって大切である […]